職場のwell-being～EAPコンサルタントの実践と今後の展望～（THE WELL-BEING WEEK 2024）を開催いたします。

開催概要（要旨）

職場のwell-being向上のためのアプローチや実践をEAPコンサルタントが紹介し、
グループワークにより職場のwell-beingの今後を展望します

・well-being、職場のwell-beingとは

・EAP（従業員支援プログラム）、EAPコンサルタントとは

・EAPコンサルタントによる職場のwell-being実践

・職場のwell-beingを高める具体策を考えるグループワーク

【シンポジスト】

田村三太
(一社)MHCリサーチ＆コンサルティング代表理事
国際EAPコンサルタント(CEAP-International)
精神保健福祉士・キャリアコンサルタント
日本産業ストレス学会理事
(一社)日本産業精神保健学会教育・研修委員/精神保健福祉士部会事務局員
(公社)日本精神保健福祉士協会分野別プロジェクト「産業精神保健」委員
(一社)東京精神保健福祉士協会自殺対策委員会研修委員
東京都中野区区民公益活動推進協議会・健康福祉審議会障害部会委員
東京都立中部総合精神保健福祉センターリワーク(復職支援)プログラム講師
産業保健やキャリアに関する学会等に座長やシンポジストとして登壇するなど “レジリエンス” を専門とし、メンタルヘルスとキャリアの統合的サポートを行っている。近年はEAPコンサルタントやCWO(Chief Well-being Officer)の育成にも携わり、職域におけるwell-being向上の専門家養成にも尽力している。

なかたに博之.
一般社団法人 ＥＡＰコンサルタントネットワークぐんま　代表理事
活き活き職場づくり研究所　代表
国際EAPコンサルタント(CEAP-International)
公認心理師　等
16年に渡る製造業の技術職経験を経て、製造業現場改善に特化したコンサルティング会社に転身。2015年以降は独立し、EAP（従業員支援プログラム）コンサルタントとして活動。ストレスチェックの導入・運営、職場改善活動の支援、研修などを通じて、クライアント企業の生産性向上と従業員の働きがい向上のため、経験と専門知識を活かし、実践的な解決策を提供することに注力。

中井裕規
株式会社EAPサポート喜び　代表取締役
国際EAPコンサルタント(CEAP-International)
精神保健福祉士、公認心理師、産業カウンセラー
東京大学大学院医学系研究科　職場のメンタルヘルス専門家養成プログラム修了
大阪産業保健総合支援センターメンタルヘルス対策促進員
大学、大学院にて心理学を専攻。EAP会社勤務を経て、独立起業。職場のメンタルヘルス対策、コミュニケーションを専門として企業研修、法人コンサルティング、職場カウンセリングを行ない、0次～1次予防を中心に個と組織のwell-being向上に取組む。
EAP会社9社の法人向け新規事業立ち上げにも参画。

詳細・申し込み（https://wbw240323.peatix.com/）